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山東省環(huán)保發(fā)展集團(tuán)生態(tài)有限公司成立于2014年5月,系省屬一級(jí)國(guó)有獨(dú)資企業(yè)山東省環(huán)保集團(tuán)發(fā)展有限公司一級(jí)投資平臺(tái)類權(quán)屬公司,業(yè)務(wù)涉及環(huán)保、水務(wù)、農(nóng)旅三大板塊。
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隨時(shí)關(guān)注山東省環(huán)保發(fā)展集團(tuán)生態(tài)有限公司實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài),了解生態(tài)集團(tuán)最新進(jìn)展,第一時(shí)間了解您身邊的生態(tài)集團(tuán)。
產(chǎn)業(yè)板塊
聚焦環(huán)保、水務(wù)、農(nóng)旅三大板塊,整合資源,集中優(yōu)勢(shì)、全力攻堅(jiān),推動(dòng)集團(tuán)公司改革創(chuàng)新再深化,運(yùn)營(yíng)管理再完善,行業(yè)影響再增強(qiáng),質(zhì)量效益再提升,培育成為中國(guó)現(xiàn)代生態(tài)產(chǎn)業(yè)引領(lǐng)者。
黨建工作
堅(jiān)持黨建引領(lǐng),夯實(shí)黨建根基。在集團(tuán)的整體發(fā)展中必須堅(jiān)持黨對(duì)國(guó)有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)不動(dòng)搖,依靠黨組織發(fā)揮總攬全局、協(xié)調(diào)各方的作用,構(gòu)建統(tǒng)一歸口、責(zé)任明晰、有機(jī)銜接的黨建工作領(lǐng)導(dǎo)體制,把黨建優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為企業(yè)改革發(fā)展的動(dòng)力。
企業(yè)文化
集團(tuán)以“做未來(lái)生態(tài)行業(yè)的領(lǐng)航者和主力軍”為使命,以“若水厚德、善濟(jì)社會(huì);執(zhí)著堅(jiān)毅、自立自強(qiáng);守常明變、務(wù)實(shí)創(chuàng)新;開(kāi)放包容、誠(chéng)信共贏”為核心價(jià)值觀,以“堅(jiān)持黨建為魂、堅(jiān)持和諧為基、堅(jiān)持職工為本、堅(jiān)持創(chuàng)新為源、堅(jiān)持效益為要”為宗旨,不斷為民眾、股東、員工、社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值,為社會(huì)和諧做貢獻(xiàn)。
人力資源
培育引進(jìn)高端人才,建設(shè)高端專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍,打造集團(tuán)專業(yè)技術(shù)人才庫(kù)。
綜合資訊
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山東省環(huán)保發(fā)展集團(tuán)生態(tài)有限公司召開(kāi)2025年工作會(huì)議

2025-02-11

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2月10日,山東省環(huán)保發(fā)展集團(tuán)生態(tài)有限公司(以下簡(jiǎn)稱:生態(tài)公司)召開(kāi)2025年工作會(huì)議。生態(tài)公司黨委書記、董事長(zhǎng)李加坤出席會(huì)議并講話,公司黨委委員、常務(wù)副總經(jīng)理胡冰主持會(huì)議。

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會(huì)議傳達(dá)學(xué)習(xí)了山東省環(huán)保發(fā)展集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱:山東環(huán)保集團(tuán))2025年工作會(huì)議暨突破發(fā)展動(dòng)員會(huì)會(huì)議精神,引領(lǐng)號(hào)召?gòu)V大干部職工要堅(jiān)持以“十大突破行動(dòng)”為抓手,進(jìn)一步統(tǒng)籌發(fā)展和安全,全方位優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局,助力形成新質(zhì)生產(chǎn)力。要秉持高度的責(zé)任感與使命感,矢志不渝地推動(dòng)山東環(huán)保集團(tuán)達(dá)成發(fā)展質(zhì)量、速度、效益、安全全面協(xié)調(diào)統(tǒng)一的發(fā)展局面。

會(huì)議指出,2024年生態(tài)公司緊緊圍繞“12345”發(fā)展戰(zhàn)略和重點(diǎn)任務(wù)目標(biāo),全面貫徹落實(shí)山東環(huán)保集團(tuán)“八個(gè)發(fā)力起勢(shì)”和“七個(gè)增效”的工作要求,以“提質(zhì)增效、固本強(qiáng)基”為重心,在各項(xiàng)重點(diǎn)工作上取得新作為、新成效。一是抓控權(quán),“管控治理”有效強(qiáng)化。持續(xù)開(kāi)展控股不控權(quán)整治,企業(yè)管控力度進(jìn)一步提升。二是抓整改,“糾偏扶正”成效顯著。面對(duì)2024年多輪巡察整改工作,明確責(zé)任劃分,科學(xué)有序部署,巡察整改工作取得階段性成效。三是抓管理,“合規(guī)運(yùn)營(yíng)”持續(xù)優(yōu)化。合規(guī)體系建設(shè)持續(xù)發(fā)力,制度建設(shè)日益完善,治理效能不斷提升,制度化、合規(guī)化水平不斷提高。四是抓經(jīng)營(yíng),“生存發(fā)展”步入正軌。堅(jiān)持刀刃向內(nèi),圍繞短板弱項(xiàng)靶向發(fā)力,謀經(jīng)營(yíng)、破困局,實(shí)現(xiàn)企業(yè)質(zhì)效穩(wěn)步提升。五是抓資金,“造血紓困”精準(zhǔn)施策。資金管理進(jìn)一步強(qiáng)化,有效解決到期債務(wù)、涉訴、維穩(wěn)等問(wèn)題,牢守安全底線,保障公司正常運(yùn)轉(zhuǎn)。六是抓出清,“瘦身健體”全力攻堅(jiān)。聚焦主業(yè)根治出血,專項(xiàng)推進(jìn)“兩非、兩資”處置,夯實(shí)發(fā)展基礎(chǔ)。七是抓訴訟,“排雷除險(xiǎn)”穩(wěn)步推進(jìn)。案件管理水平進(jìn)一步提升,各項(xiàng)法律風(fēng)險(xiǎn)有效化解,確保公司穩(wěn)步運(yùn)行。八是抓債權(quán),“權(quán)益維護(hù)”切實(shí)有力。全面開(kāi)展保國(guó)有股東債權(quán)、促合規(guī)借款工作,有效保障國(guó)有股東權(quán)益,防范風(fēng)險(xiǎn)蔓延。九是抓班子,“凝心鑄魂”夯實(shí)根基。堅(jiān)持以“抓班子、帶隊(duì)伍、強(qiáng)落實(shí)”為主線,突出黨建引領(lǐng),加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),抓牢意識(shí)形態(tài),強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè),引導(dǎo)干部心有所想、行有所往、干有所成。

會(huì)議全面分析了公司當(dāng)前面臨的困難和機(jī)遇,表示各單位要保持戰(zhàn)略定力,堅(jiān)定信心決心,同舟共濟(jì)、眾志成城。一是定信念:要堅(jiān)定破局信念,以望逆風(fēng)翻盤。要保持定力,團(tuán)結(jié)一心,凝心聚力推動(dòng)企業(yè)開(kāi)創(chuàng)發(fā)展新局。二是定決心:要下定斷臂決心,以期蓄勢(shì)再發(fā)。要認(rèn)清自身能力,聚焦優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè),確保企業(yè)發(fā)展存量、增量“雙管齊下”。三是定作風(fēng):要夯定務(wù)實(shí)作風(fēng),以待行穩(wěn)致遠(yuǎn)。要形成上下“一盤棋”,腳踏實(shí)地將各項(xiàng)工作抓好、抓牢。

會(huì)議強(qiáng)調(diào),2025年是全面貫徹黨的二十屆三中全會(huì)精神的重要之年,是山東環(huán)保集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展突破之年,也是“十四五”規(guī)劃收官之年。生態(tài)公司要堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),以“遠(yuǎn)航者”的姿態(tài)謀全局,以“破冰者”的勇氣開(kāi)新局,一手抓合規(guī)建設(shè),全面推動(dòng)企業(yè)合規(guī)運(yùn)營(yíng);一手抓企業(yè)發(fā)展,凝心聚力培育口糧田。各單位要緊緊圍繞2025年工作路線:聚焦“整合、盤活、出清”三大行動(dòng)、堅(jiān)持“強(qiáng)基、化解”兩條底線、錨定“育新”一個(gè)目標(biāo),打好“三二一”組合拳,全力以赴開(kāi)新局。

會(huì)議指出,2025年要從以下六個(gè)方面發(fā)力:一是以“整合”為方,謀篇“新”布局。在業(yè)務(wù)板塊、層級(jí)壓縮等方面加大整合力度,實(shí)現(xiàn)資源整合、優(yōu)勢(shì)聯(lián)合、力量聚合,最終實(shí)現(xiàn)涅槃重生。二是以“盤活”為要,激發(fā)“新”活力。精準(zhǔn)研判分析,全力蓄勢(shì)聚能,通過(guò)盤活資產(chǎn)、項(xiàng)目、資金,穩(wěn)健提升生態(tài)公司經(jīng)營(yíng)質(zhì)效。三是以“出清”為驅(qū),瘦出“新”體魄。堅(jiān)定不移落實(shí)“兩非兩資”處置任務(wù),堅(jiān)持棄耕“沙漠田”,集中優(yōu)勢(shì)領(lǐng)域,培育新的高效發(fā)展之路。四是以“強(qiáng)基”為根,開(kāi)創(chuàng)“新”局面。繼續(xù)秉持合規(guī)管理理念,通過(guò)優(yōu)化法人治理體系、完善企業(yè)合規(guī)管理機(jī)制,為公司固本強(qiáng)基提供堅(jiān)實(shí)保障。五是以“化解”為要,創(chuàng)設(shè)“新”屏障。持續(xù)搭建各類防火墻,防范化解訴訟、信訪、股權(quán)各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn),為公司開(kāi)新局、育新生保駕護(hù)航。六是以“育新”為重,開(kāi)啟“新”征程。通過(guò)開(kāi)展“整合、盤活、出清”三大行動(dòng)、夯實(shí)“強(qiáng)基、化解”兩條底線,最終達(dá)成“育新”這一目標(biāo),堅(jiān)持降本增效打糧食,扎實(shí)扶持發(fā)展育新生。

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會(huì)上宣讀了生態(tài)公司2024年度表彰獎(jiǎng)勵(lì)的決定,舉行了經(jīng)理層人員2025年度業(yè)績(jī)目標(biāo)責(zé)任書、2025年度履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任暨黨建工作責(zé)任書、2025年度工作業(yè)績(jī)責(zé)任書、2025年度安全生產(chǎn)管理目標(biāo)責(zé)任書簽訂儀式。

生態(tài)公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、財(cái)務(wù)總監(jiān)、本部全體員工;各權(quán)屬一級(jí)公司董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)在主會(huì)場(chǎng)參加會(huì)議,其他權(quán)屬公司中層副職以上人員通過(guò)視頻參加會(huì)議。


供稿:馬云飛

編輯:馬云飛

校對(duì):杜明玉、魏建企  

審核:楊潤(rùn)平